Identifier et comprendre les avantages et inconvénients potentiels avant de s'engager dans un accord agréé handicap

Comment répondre à l'obligation d'emploi de TH ? Dois-je m'engager dans un accord agréé, non agréé, une charte handicap ?

Découvrez la série "La Chauve SouriT", un nouvel outil de sensibilisation pour aborder le handicap invisible et la maladie au travail !

Handicap et maintien en emploi : c'est quoi le maintien en emploi ? Comment accompagner les équipes ? Quelles solutions mobiliser ?

Découvrez Handifeel's à travers l'interview d'Aude et Angélique, les co-fondatrices du cabinet conseil en politique handicap !

Dans cette série d’articles, nous vous proposons de faire le zoom sur ce que revêt la notion de handicap. Au travers de la loi datant du...

A l'instar de la Loi Handicap de Sept. 2018 qui rend obligatoire l'identification d'un référent handicap dans toutes entreprises de + 250...

Handifeel's reprend pour vous les principales mesures et aides existantes pour vous soutenir dans votre engagement pour l'inclusion des TH!

Handifeel's fête ses 1 an! Les co-fondratrices font le bilan et vous partagent tous les moments extraordinaires qui ont marqué leur année !

Handi'Scape, découvrez le handicap autrement! Un escape-game de 30 mn pour sensibiliser et former vos équipes. Prêts à jouer?!

Le contexte légal autour de l'inclusion du handicap dans le monde professionnel a subi une véritable (r)évolution en janvier 2020...

Eléonore DESPAX, peintre illustratrice en situation de handicap, vivant à Montpellier, nous livre un petit bout de vie en toute simplicité!

Découvrons aujourd'hui le parcours de Gaurav. Rencontré lors d'un de nos Jobcoaching, nous avons eu un véritable coup de coeur !

Mais au fait vous faites quoi exactement? Quels services apportez-vous aux entreprises ? Quels sont vos parcours ? Toutes les réponses ici!

Les bilans de fin d'année se préparent. Levons le voile sur la contribution AGEFIPH et identifions les leviers d'actions possibles!

La loi Handicap prend effet au 1er janvier 2020. Pour comprendre la loi et identifier les leviers d'actions, rencontrons-nous!

Après 8 mois d’existence, vous êtes plus de 200 à nous suivre !!! Un immense merci pour l’intérêt que vous portez aux sujets que nous...

Jobcoaching Handifeel's! Venez nous rencontrer et identifions ensemble les possibles en matières d'inclusion professionnelle!

M-1 avant la #SEEPH ! Oui mais pas que....Parce-que le handicap est une réalité de tous les jours et se doit d'être travaillé avec les...

M-1 avant la SEEPH ! N'hésitez pas à contacter Handifeel's pour la mise en place de votre atelier !